宣教生涯（第二冊）：人際關係

宣教生涯第1冊充滿幽默的跨文化小故事，講述宣教士的蒙召、品格與裝備，並跨文化適應。如今的第2冊，講述宣教士如何與不同人的應對與相處。 引述龍維耐醫生在序言的話，宣教士在工場上服侍得力的秘笈，就是帶着幽默感加上懂得享受休閒時間，讓在事奉上遇到的負面情緒得以舒緩，身心得以復原，以致能重拾勇氣和愛心事奉下去。 而作者更寫道：「我們去訓練他們作門徒，其實是他們栽培了我們。」我們每個人的生命，都曾被學生和孩子們啟迪。 「在試煉中仰望神的手，就算被中傷或被謊言所害，也要相信神，祂會藉此來教導我們謙卑！」 但願此書能成為每一位信徒的祝福，成為我們應對人際衝突的錦囊！ 「宣教士平均每天有一半精神和時間花在應付跨文化的人際關係上。本書作者在這重要的課題上着墨甚詳，又舉出具體例子，讓新丁可以舉一反三，實在是『文化人類學』的實踐教材。宣教士們投身宣教，無不帶着崇高的願景，一心要造福所服侍的地區。經過一番努力後，作者卻寫道：『我們去訓練他們作門徒，其實是他們栽培了我們。』其實不單是宣教士，我們每個人都曾被學生和孩子們啟迪。你我越早開放自己，向受助者學習，日子會過得越舒暢。」 ——龍維耐醫生 資深宣教士及宣教士訓練導師 「『人際關係，非常微妙，要用心去經營和維繫。本書最後三章是作者的經驗之談。第九章『給新丁和老將之進言』，作者提到『4種磨練』，（1）匱乏、（2）迷茫或失望、（3）疾病及（4）人際關係。特別是宣教士之間的關係。最能磨練人的生命。宣教士該怎樣面對磨練、惱怒、失望、輕蔑、羞慚、不被接納和敵意？讓我們靜心聽聽作者這位宣教前輩的『進言』。」 何珍好牧師 前香港循理會差傳主任